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Gestionnaire paie confirmé en cabinet comptable à Balma (H/F)

31130 Balma

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDI
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Autres services aux entreprises
  • Lieu de travail : 31130 Balma
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :     1
  • Date de début : Dès que possible
  • Salaire : 28 000 à 32 000 € par an
  • Expérience : 2 ans Minimum
Référence : 1100710912
Date de l'annonce : 31/01/2023

L'entreprise

En rejoignant ce cabinet, vous aurez la supervision et l’appui de deux responsables de proximité pour accomplir vos missions sereinement.
Plus besoin d’attendre que l’expert-comptable soit présent au cabinet pour lui présenter une problématique en droit social, qu’il contacte son cabinet d’avocat partenaire, pour que vous ayez un retour une semaine après la demande de votre client et générer de l’insatisfaction.

Les missions

Dans le cadre d’une réorganisation du service pour rééquilibrer les portefeuilles, les responsables du pôle social ont ouvert un nouveau poste de Collaborateur(trice) Social confirmé(e).
Pourquoi confirmé(e) ? Parce que le service a récemment intégré 2 profils juniors sur des portefeuilles légers, et qu’il reste de beaux dossiers techniques à traiter par une personne expérimentée.
 
Vos missions au quotidien ? Rien de sorcier je vous avoue !
  • Récolter les variables de la paie et produire environ 300 bulletins de salaire pour votre cinquantaine de clients.
  • Réaliser toute l’administration du personnel : DPAE, rédaction des contrats, arrêts maladie,
  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients pour les questions en droit social (mais seulement de premier niveau). Une juriste faisant partie de votre équipe prendra le relai sur les questions sociales les plus pointues (licenciements économiques, mise en place d’une charte de télétravail…)

Le profil

Ce que vous apportera cet employeur :
  • Des formations régulières en droit social et l’accès à une veille juridique solide
  • La possibilité d’occuper des missions annexes (management de profils débutants, être référent(e) sur une ou plusieurs conventions collectives, être référent(e) sur la partie informatique et le paramétrage de SILAE…)
  • Des horaires flexibles : commencer tôt si vous êtes du matin (ou si vous voulez éviter le périphérique toulousain bouché à 8h30) et finir plus tôt.
  • Des possibilités d’évolution de carrière vers le poste de responsable juridique, responsable paie, juriste en droit social …
  • Les avantages d’un CE solide : chèques vacances, chèques cultures...

Ce que vous apporterez à ce cabinet : 

Minimum 2 années d'expérience sur un poste de Gestionnaire de paie en cabinet qui vous ont permis d’acquérir une expertise solide du droit social et de maîtriser le logiciel Silaé.

Vous souhaitez en savoir plus ? Envoyez-moi votre CV et je vous rappellerai pour échanger de vive voix !
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

FINANCE TOULOUSE
75 RUE ST JEAN
31130  BALMA
Référence : 1100710912
Date de l'annonce : 31/01/2023

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