Mon Manpower
Accédez à votre compte, actualisez votre profil ou votre CV.
Fiches conseils
Découvrez nos conseils pour réussir votre candidature.
Lettre de motivation EntretienWork4 - FBViewContent
Tag Iprospect Détail Offre
Assistant service client (H/F)
21200 Beaune
Le poste
en un clin d'oeil
- Contrat : CDI
- Statut : Non Cadre
- Secteur d'activité : Autres services aux entreprises
- Lieu de travail : 21200 Beaune
- Nombre de poste(s)
proposé(s) : 1
- Date de début : Dès que possible
- Salaire : Selon expérience
- Expérience : 2 ans Minimum
Date de l'annonce : 18/12/2024
L'entreprise
Manpower Conseil Recrutement Bourgogne Sud recrute pour son client, le Bureau Interprofessionnel des Vins de Bourgogne, un Chargé d'outils déclaratifs H/F en CDI à temps plein.
Le BIVB est un organisme interprofessionnel qui joue un rôle crucial dans la filière vitivinicole bourguignonne. Ses missions incluent la conduite d'actions techniques, économiques et de communication pour soutenir et promouvoir les vins de Bourgogne.
Les missions
Rejoignez une équipe dynamique et participez au développement de la prestigieuse filière des vins de Bourgogne !
Votre mission principale : guider et accompagner les professionnels de la filière vitivinicole dans l'établissement de déclarations essentielles pour le suivi et le développement des AOC de Bourgogne. Ces déclarations permettent d'anticiper les évolutions futures et de définir les axes stratégiques de demain.
Vos missions au quotidien :
- En étroite collaboration avec le Directeur du Pôle, vous veillez :
- A la tenue d’une base de contact d’entreprises de négoce de la filière et d’intermédiaires liés à la filière des vins de Bourgogne.
- À l’écoute des demandes d’assistances dans l’utilisation d’outils déclaratifs. Ces demandes proviennent de plusieurs niveaux de compétence, de la filière au niveau 1 d’assistances.
- À la qualité des informations déclarées dans le respect de la réglementation en vigueur.
- À la collecte des besoins d’évolutions réglementaires et informatiques des outils sous la responsabilité du Pôle.
- À la rigueur et à la qualité dans l’édition de certaines statistiques importantes pour la filière des vins de Bourgognes.
- Participer aux suivis des relations avec des sociétés prestataires.
- Répondre aux besoins de données des équipes internes du BIVB et de la filière.
- Rendre compte régulièrement de vos tâches à votre responsable, oralement et par écrit.
- Collaborer à d’autres projets des Pôles et des Commissions du BIVB.
Le profil
- Formation supérieure BAC+3/5 en économie/gestion ou réglementaire.
- Compétences avérées en comptabilité matière liée à la filière vitivinicole.
- Expertise en informatique, notamment dans la gestion de projets et l'intervention sur des fichiers informatiques (xml).
- Bon relationnel, esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur, esprit d'initiative et autonomie.
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Postuler avec Postuler à cette offreAnnonce publiée par
Agence Manpower :
2 AVENUE DE LA DECOUVERTE
21000 DIJON
Date de l'annonce : 18/12/2024
de l'agence
Boîte à outils
Ces offres pourraient aussi vous intéresser
-
Assistant responsable camionnage (H/F)
CDI - 21200 Beaune
En tant qu'Adjoint Responsable Camionnage H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation quotidienne des livraisons et des enlèvements. Ce poste ex ...
-
Assistant responsable exploitation en nuit (H/F)
CDI - 21200 Beaune
En tant qu'Adjoint(e) Responsable Exploitation, vous superviserez les activités de camionnage et de quai pendant les horaires de nuit. Vous apporterez ...
-
Assistant CDI Intérimaire (H/F)
CDI Intérimaire - 21000 Dijon
Vos missions : - Participer à des projets stimulants dans des entreprises de renom. - Développer vos compétences en administration, comptabilité, ress ...
-
CDI - 58000 Nevers
Rattaché au sein du service RH / Administratif, vous aurez pour missions : - Conseil juridique (droit du travail, réglementation). - Négociation de ...