Gestionnaire paie (H/F)

Gestion d'un portefeuille de 375 paies mensuelles par Gestionnaire de paie

1. Gestion des éléments variables de paie :
   • Recueillir et vérifier les informations relatives aux éléments variables (heures supplémentaires, primes, indemnités, congés, absences, arrêts maladie, etc.).
   • Veiller à la conformité des données avec la législation en vigueur et les accords internes.
2. Transmission des informations au prestataire de paie :
   • Transmettre les éléments variables collectés au prestataire de paie externe, dans le respect des délais.
   • Fournir des explications ou précisions supplémentaires afin d'assurer la bonne compréhension des informations.
3. Contrôle des bulletins de paie :
   • Examiner les bulletins de paie générés par le prestataire, en s’assurant de l'exactitude des éléments variables.
   • Vérifier la cohérence avec les données transmises et corriger toute éventuelle anomalie en collaboration avec le prestataire.
4. Gestion des ajustements et anomalies :
   • Détecter et corriger les erreurs éventuelles liées aux éléments variables sur les bulletins de paie.
   • Coordonner avec le prestataire pour effectuer les ajustements nécessaires, avant ou après la clôture de la paie.
5. Communication et support :
   • Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie, notamment sur les éléments variables.
   • Clarifier les calculs et résoudre les écarts éventuels sur les bulletins de paie.
   • Travailler en étroite collaboration avec les services RH pour assurer la cohérence des données entre les systèmes internes.

• Expérience confirmée de 3 à 5 ans sur une fonction paie  (et non sur un poste généraliste)
• Maîtrise parfaite des aspects techniques de la paie et des réglementations associées.
• Sens de l’organisation, rigueur et attention aux détails.
• Capacité à collaborer avec différents interlocuteurs, internes comme externes.
• Solides compétences en communication 
• Connaissance des logiciels de paie, en particulier Silae et SAP.
• La maitrise de l'anglais serait souhaitable 

Possibilité de Télétravail (3 mois d'ancienneté) de 3 jours /semaine