Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)

Rattaché au responsable de la DRH, vous serez l'interface principale des membres de l'équipe RH et l'interlocuteur privilégié de premier niveau des salariés et de l'encadrement. 

Vos missions principales seront les suivantes : 
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- ​Relations sociales : tenue d'agenda, organisation réunion, organisation des élections professionnelles, 
- ​Intégration des nouveaux embauchés : suivi des accueils, périodes d'essais, 
- ​Emploi, mobilité : communication, gestion du suivi de l'emploi, gestion des dispositifs de mobilité, 
- Gestion administrative RH (SIRH Workday, AP RH et Power BI ) : relation avec l'administration et les partenaires, reportings, interface de gestion des demandes RH, 
- ​Assistanat équipe RH (outils Outlook, SAP, Concur) : gestion des commandes et facture sur SAP, relation avec les équipes, 
- ​Communication interne : Accueil, publication interne, rédaction et diffusion de communications RH, 
- ​Processus qualité RH : support administratif au HRP, tenue des organigrammes. 

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- Vous êtes titulaire d’un Bac+2/3 en Assistanat avec une spécialisation en Ressources Humaines ou équivalent.
- Vous justifiez d’une expérience confirmée dans le domaine de l’assistanat RH, 
- ​Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre proactivité et avez une grande capacité de travail et d’organisation.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Powerpoint, Word…) et si possible le Système d’information RH Workday, et avez une appétence pour les outils digitaux.
- Vous avez un vif intérêt pour les Ressources Humaines et un goût prononcé pour les Relations sociales.
- ​​Vous avez un grand sens du service et appréciez le travail en équipe
- Vous êtes autonome, adaptable, doté(e) d’un bon relationnel et avez une excellente communication orale et écrite.
- Le sens de la discrétion, le respect de la confidentialité, et la prise d’initiative sont autant de qualités que l’on vous reconnait.

​Vous vous reconnaissez ? N’hésitez plus, postulez !
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