Mon Manpower
Accédez à votre compte, actualisez votre profil ou votre CV.
Fiches conseils
Découvrez nos conseils pour réussir votre candidature.
![](https://manpower.fr/sites/default/files/media/illustrations/fiches-conseils.gif)
Work4 - FBViewContent
Tag Iprospect Détail Offre
![Logo_offre Logo_offre](/sites/default/files/media/labels/conseil_recrutement.png)
Chef d'équipe en production (H/F)
56100 Lorient
Le poste
en un clin d'oeil
- Contrat : CDI
- Statut : Non Cadre
- Secteur d'activité : Industries manufacturières et production
- Lieu de travail : 56100 Lorient
- Nombre de poste(s)
proposé(s) : 1
![](/sites/all/themes/manPower/image/diveder.png)
- Date de début : 10/06/2024
- Salaire : 30 000 € par an
- Expérience : 1 an Minimum
Référence :
1101032442
Date de l'annonce : 07/06/2024
Date de l'annonce : 07/06/2024
L'entreprise
Chef d’équipe en production H/F en CDI secteur Lorient (56).
Poste à pourvoir immédiatement
Horaires de nuit 21h - 5h (32h semaine 1 / 40h semaine 2).
Rémunération : 30 K€ annuel sur 12 mois
Vous avez une expérience significative dans l’univers industriel
Vous avez une appétence pour motiver et dynamiser les équipes dans leurs fonctions
Vous maitrisez les outils de suivi industriel, de résolution de problème et d’amélioration continue
Alors ce poste est fait pour vous
Poste à pourvoir immédiatement
Horaires de nuit 21h - 5h (32h semaine 1 / 40h semaine 2).
Rémunération : 30 K€ annuel sur 12 mois
Vous avez une expérience significative dans l’univers industriel
Vous avez une appétence pour motiver et dynamiser les équipes dans leurs fonctions
Vous maitrisez les outils de suivi industriel, de résolution de problème et d’amélioration continue
Alors ce poste est fait pour vous
Les missions
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous prendrez en charge la responsabilité d’une équipe de 10 à 15 personnes constituée d’opérateurs(trices), régleurs(euses), approvisionneurs(euses).
Vos missions seront les suivantes :
Assurez le management de votre équipe en termes d’intégration, communication, formation, évaluation, suivi des temps, gestion des remplacements.
Faites appliquer les règles de bon fonctionnement de l’entreprise.
Êtes garant des performances de votre équipe en matière de qualité, sécurité, environnement, productivité et pilotez les indicateurs de performance, analysez les écarts par rapport aux objectifs et proposez des actions correctives pour les atteindre.
Optimisez la répartition des postes pour répondre au planning de production et mettez en œuvre les actions nécessaires au respect des délais à partir des consignes de production établies par l’ordonnancement.
Animez les réunions d’équipe avec vos collaborateurs(trices) et réalisez les entretiens annuels individuels.
Assurez la transmission des informations ascendantes, descendantes et transversales auprès de votre équipe.
Êtes garant du bon déroulement des changements d’outillage (démontage, fiche d’outillage, remontage, nettoyage, réglage machine et outillage) et du lancement de la fabrication à chaque changement de production.
Vos missions seront les suivantes :
Assurez le management de votre équipe en termes d’intégration, communication, formation, évaluation, suivi des temps, gestion des remplacements.
Faites appliquer les règles de bon fonctionnement de l’entreprise.
Êtes garant des performances de votre équipe en matière de qualité, sécurité, environnement, productivité et pilotez les indicateurs de performance, analysez les écarts par rapport aux objectifs et proposez des actions correctives pour les atteindre.
Optimisez la répartition des postes pour répondre au planning de production et mettez en œuvre les actions nécessaires au respect des délais à partir des consignes de production établies par l’ordonnancement.
Animez les réunions d’équipe avec vos collaborateurs(trices) et réalisez les entretiens annuels individuels.
Assurez la transmission des informations ascendantes, descendantes et transversales auprès de votre équipe.
Êtes garant du bon déroulement des changements d’outillage (démontage, fiche d’outillage, remontage, nettoyage, réglage machine et outillage) et du lancement de la fabrication à chaque changement de production.
Le profil
De formation supérieure bac +2, vous justifiez d'une première expérience réussie en qualité de chef(fe) d’équipe dans un environnement industriel
Vous êtes exemplaire, dynamique, réactif(ve) dans la mise en place des directives données
Esprit d'équipe, responsabilité, diplomatie et sens de l’écoute seront les maîtres mots pour réussir dans cette fonction
Ce poste vous intéresse ? N’hésitez pas à postuler !
Vous êtes exemplaire, dynamique, réactif(ve) dans la mise en place des directives données
Esprit d'équipe, responsabilité, diplomatie et sens de l’écoute seront les maîtres mots pour réussir dans cette fonction
Ce poste vous intéresse ? N’hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Postuler avec![](/sites/all/themes/manPower/java/images/btn_linked.png)
Annonce publiée par
Agence Manpower :
CABINET DE RECRUTEMENT DE LORIENT
5 rue Amiral Alain Dordelin
LA BASE Immeuble Celtic Submarine 3 Bâtiment B
56100 LORIENT
5 rue Amiral Alain Dordelin
LA BASE Immeuble Celtic Submarine 3 Bâtiment B
56100 LORIENT
Référence :
1101032442
Date de l'annonce : 07/06/2024
Voir toutes les offresDate de l'annonce : 07/06/2024
de l'agence