Chef de quai logistique (H/F)

POSTE A POURVOIR EN CDI!  
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur de la livraison hors-domicile en Europe, un Chef de quai logistique (H/F) pour son équipe d'après-midi. 

Les Missions 
En tant que manager de proximité, rattaché(e) directement au Responsable d'Exploitation, vous garantissez la coordination de l’ensemble des activités du centre logistique et le respect des objectifs de performance. Vous serez responsable de : 
​
Organisation et Optimisation des Activités du Centre Logistique : 

• Maîtriser les processus et outils opérationnels de l’agence. 

• Coordonner et répartir les effectifs selon les besoins de l’activité. 

• Gérer la relation quotidienne avec les prestataires externes en charge des livraisons et des retours de colis. 

• Organiser les activités en fonction des nouveaux colis entrants et des colis non-livrés. 

• Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des plans d’actions. 

• Remonter et gérer les anomalies et dysfonctionnements. 

Management de votre Équipe : 

• Préparer et animer la prise de poste, partager les informations avec votre équipe. 

• Suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs, développer leurs compétences et mener les entretiens individuels (EAE/EP). 

• Favoriser la cohésion d’équipe et maintenir un bon climat social. 

• Contrôler le respect de la réglementation en vigueur dans l’organisation des activités. 

• Assurer toutes vos missions dans le respect des règles de sécurité et de propreté. 

Vous gérez une équipe d'environ 10 personnes et travaillez sur un horaire prévisionnel 15h-23h.

Le Profil 

Idéalement titulaire d’un Bac+2 en transport et logistique, vous justifiez d’une expérience en management d’équipe dans les secteurs du transport, de la grande distribution, de la restauration rapide ou de la prestation de services aux particuliers/entreprises. Vous maîtrisez les outils informatiques (Word et Excel notamment). 

Vos Atouts : 

• Rigueur et réactivité. 

• Excellente capacité à résoudre des problèmes relationnels. 

• Compétence en gestion des moyens humains internes et externes. 

• Adaptabilité et autonomie dans les missions. 

• Esprit d’équipe et engagement en adéquation avec les valeurs de l’entreprise. 

• Assertivité et aisance relationnelle pour animer les échanges quotidiens. 

Avantages :

• Primes d'intéressement et participation
• Primes annuelles sur objectifs
• CSE, Mutuelle, Prévoyance...