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Technicien de maintenance ascenseurs, portes et automatismes (H/F)

69230 Saint-Genis-Laval

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : Intérim
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Construction / BTP / TP
  • Lieu de travail : 69230 Saint-Genis-Laval
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    2
  • Date de début : 27/05/2024
  • Durée : 1 mois renouvelable
  • Salaire : 2 000 à 2 500 € par mois sur 13 mois
  • Expérience : 3 ans à 5 ans
Référence : 1101023861
Date de l'annonce : 07/05/2024

L'entreprise

Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance (H/F)

Les missions

Dans le respect des règles sécurité, processus de travail et consignes définis par l’entreprise :
Assurer la maintenance de son parc d’appareils
- Réaliser les maintenances préventives conformément aux dispositions légales, contractuelles et autres dispositions définies par la société : entretien courant, contrôle, réglage, nettoyage - Réaliser la maintenance corrective : changer des pièces simples (réparations ponctuelles ou évitant un déplacement supplémentaire par exemple) suivant les consignes données par la hiérarchie - Réaliser les astreintes imposées par le service - Utiliser les outils de diagnostic et de mobilité de l’entreprise dans leurs fonctions de premier niveau - Remonter les informations sur des appareils pouvant participer à l’amélioration des installations via des propositions techniques 
​Garantir la qualité de service
​- Informer sa hiérarchie de toute anomalie rencontrée ou risques pour la sécurité des intervenants et usagers - Représenter et garantir l’image de l’entreprise lors des différentes interventions - Transmettre à sa hiérarchie les informations pouvant contribuer à améliorer la qualité de la prestation et la satisfaction du client - Être à l’écoute des besoins du client et les informer - Respecter les conditions d’intervention et les obligations propres à nos clients et leurs établissements

Le profil

Maîtrise des outils métiers
​Connaissance technique de base en électro-technique, hydraulique et mécanique
​Comportement professionnel attendu / Savoir-être
• Capacité relationnelle
• Capacité d’autonomie
• Capacité d’adaptation
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité organisationnelle
​• Sens du service client 
​S’impliquer dans la mise en œuvre de la Politique Santé Sécurité - Respecter les règles et procédures dans l’entreprise - S’approprier les messages, objectifs de l’Entreprise en matière de Santé et de Sécurité - Signaler à sa hiérarchie toute situation à risque 
​Contribuer à la mise en œuvre du système de management de la Qualité (ISO 9001 : 2015) Appliquer les mesures définies relatives au système de management de la Qualité de l’entreprise ; ces mesures étant déclinées à chaque activité au niveau local par le responsable hiérarchique.
Salaire à négocier sur 13 mois​
​Prime panier 9,75 euros / jour
Prime salissure 10 euros / semaine

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

LYON BATIMENT SECOND OEUVRE
1 CRS GAMBETTA 1E ETAGE
69003  LYON
Référence : 1101023861
Date de l'annonce : 07/05/2024

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